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Postgrados y Educación Continua

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Magíster en Derecho del Trabajo
Admisión cerrada

Magíster en Derecho del Trabajo

Facultad de Derecho

¿Quieres tener más información de este programa?

Al completar este formulario autorizo expresamente a la Universidad de Los Andes para que me contacte y/o envíe información respecto de sus Programas de Postgrados y Educación Continua y otra información de interés.

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calendario

Fecha de inicio

26/05/2023

computador

Modalidad

HyFlex

Online

reloj

Horario

* Revisar en pestaña "Malla"

reloj de arena

Duración

4 semestres

dinero

Valores

10 UF matrícula

220 UF arancel

calendario

Fecha de inicio

26/05/2023

computador

Modalidad

HyFlex

Online

reloj

Horario

* Revisar en pestaña "Malla"

reloj de arena

Duración

4 semestres

dinero

Valores

10 UF matrícula

220 UF arancel

Este programa entrega los conocimientos teóricos y prácticos indispensables para enfrentar la transformación que han experimentado las relaciones laborales en los últimos tiempos. Así, los alumnos quedarán habilitados para comprender adecuadamente los alcances de los principios formativos de la disciplina y sus instituciones fundamentales.

Descripción

Este programa entrega los conocimientos teóricos y prácticos indispensables para enfrentar la transformación que han experimentado las relaciones laborales en los últimos tiempos. Así, los alumnos quedarán habilitados para comprender adecuadamente los alcances de los principios formativos de la disciplina y sus instituciones fundamentales.

El Magíster en Derecho del Trabajo de la Facultad de Derecho de la Universidad de los Andes es un programa de carácter profesional, es decir, está orientado hacia a la especialización, profundización, aplicación y ejercicio práctico en el ámbito del Derecho Laboral, situando al estudiante en los avances recientes del mismo, con el objeto de su aplicación en el ejercicio profesional. Está adscrito al Departamento en Derecho Laboral y a la Secretaria de Postgrado y Educación Continua de la Facultad de Derecho.

Dicho programa es un programa articulado, en el que se organizan las asignaturas definidas en su malla curricular, permitiendo la salida intermedia (sin obtención de diploma intermedio): Diplomado en Derecho Laboral de la Empresa.


El Consejo Directivo de la Academia Judicial ha acreditado y homologado este programa para incorporarlas en la oferta del Programa de Perfeccionamiento ordinario que imparte la Academia Judicial a los(as) funcionarios(as) judiciales, quienes, si postulan a los mismos, darán así cumplimiento al requisito impuesto en el artículo 15 de la Ley 19.346 para poder ser calificados en lista de mérito.

Perfil de egreso

El egresado del Magíster en Derecho del Trabajo de la Universidad de los Andes es un profesional capaz de enfrentar con solvencia técnica los problemas actuales que plantea el derecho del trabajo. Esta habilidad comprende el análisis crítico de los institutos de Derecho Laboral, conforme a principios y criterios propios del Derecho Laboral asentados en las distintas fuentes del derecho nacional, y el dominio de estrategias de litigación para impugnarlos mediante acciones constitucionales y laborales.

En esta línea, el egresado del Magíster en Derecho del Trabajo de la Universidad de los Andes presentará los siguientes resultados de aprendizaje:

  • Conoce y aplica los conceptos dogmáticos y categorías fundamentales del ámbito del derecho laboral;
  • Integra los criterios de las distintas fuentes del derecho para la solución de problemas jurídico-laborales complejos;
  • Distingue los principios propios del derecho laboral para orientar sus representados de modo ético y responsable;
  • Ejerce la representación judicial y extrajudicial en el ámbito de la litigación laboral, demostrando dominio de los conceptos jurídicos y principios fundamentales;
  • Asesora jurídicamente tanto a trabajadores como empleadores, explicando con rigor técnico las consecuencias y dificultades jurídicas pertinentes al caso;
  • Aplica los principios éticos en conformidad con los principios del derecho del trabajo.
  • Trabaja eficientemente en forma individual o grupal, y en ambientes multidisciplinarios, asumiendo tareas y responsabilidades específicas

Dirigido a

Abogados.

¿Por qué elegir el programa?

  • Al finalizar el programa no obtendrás solo el diploma del Magíster, sino que también obtendrás los certificados* de los diplomados que son parte del Magíster: Diplomado en Derecho Laboral de la Empresa.
*Certificados de diplomados se entregarán solo en formato digital.

Plan de estudios

Proceso de postulación

¿Qué documentos necesitas?

  • Título profesional o licenciatura
  • Curriculum vitae
  • Concentración notas
  • Cédula de Identidad (por ambos lados) o Pasaporte en caso de ser extranjeros
  • Conocimientos básicos en inglés, que permitan la lectura de documentos o materiales de estudio
  • Entrevista personal

Requisitos para continuidad de estudios:

  • Haber concluido el Diplomado en Derecho Laboral de la Empresa, de la Universidad de los Andes.
  • Título profesional o licenciatura
  • Curriculum vitae
  • Concentración notas
  • Cédula de Identidad (por ambos lados) o Pasaporte en caso de ser extranjeros
  • Conocimientos básicos en inglés, que permitan la lectura de documentos o materiales de estudio
  • Entrevista personal

Si deseas postular de inmediato, no es necesario seguir el primer paso del proceso. En su lugar puedes hacer clic en el botón que dice “Postula Aquí” o en el “Inscribirme a este programa”. Este botón lo puedes encontrar en la parte superior de la página o en el lado izquierdo de la pantalla. Al hacer clic en él, serás redirigido al enlace de postulación, donde se te solicitará crear un perfil y continuar con el proceso estándar de postulación.

_*Extranjeros: En caso de ser aceptados al programa deberán presentar su Certificado de Título profesional visado por el Consulado de Chile en el país de origen y por el Ministerio de Relaciones Exteriores en Chile (o apostillado), además de su visa de estudiante al día y un seguro de salud por la duración total del programa.
*La Universidad se reserva el derecho de modificar el cuerpo docente durante el desarrollo del programa.
*En caso de no contar con el número mínimo de alumnos para impartir el programa, establecido en cada caso por la unidad académica que lo imparte, la Universidad se reserva el derecho a no dictarlo, lo que el Alumno declara entender y aceptar, debiendo la Universidad comunicar esta decisión por escrito a los participantes matriculados con al menos cinco días hábiles de anticipación. En este caso se le devolverá al Alumno la totalidad del pago que haya efectuado por concepto de matrícula y/o arancel.

Becas, descuentos y convenios

  • 10% de descuento al arancel para Alumni activos de programas regulares del ESE.
  • 10% de descuento al arancel a abogados miembros del Colegio de Abogados con sus cuotas al día.
  • 10% de descuento al arancel a profesionales de la misma institución y que se integren al mismo programa.
  • 15% de descuento al arancel por Caja de Compensación los Andes (cupos limitados).
  • 20% de descuento al arancel para 2 o más funcionarios de Claro Chile S.A. (descuento se otorga según número de matriculados en el mismo semestre).
  • 20% de descuento al arancel a profesionales que pertenezcan a la administración pública.
  • 20% de descuento al arancel para Alumni, padres y apoderados de pregrado. (Excepto programas de continuidad de estudios).
  • 20% de descuento al arancel para funcionarios de Falabella (cupos limitados).
  • 25% de descuento al arancel a los miembros del SII.
  • 25% de descuento al arancel al personal del servicio de Bienestar de los Tribunales Tributarios y Aduaneros.

*Descuentos no acumulables entre sí.
*Descuentos deben hacerse válidos sólo al momento de la matrícula.

Académicos

Contacto

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